肯耐珂萨VX人事系统帮你提升效率

木朵朵

　　什么瞬间你特想把别人直接拉黑？
! R: _4 r$ }0 g. ~/ d6 z% b8 m- y
　　对我来说，就是辛辛苦苦干完活，却被别人轻飘飘一句回复：好像没什么用。
$ [  K0 X3 A4 A
" d  P6 Y8 g, V2 j; |& r　　那个瞬间委屈爆棚，只想直接把TA屏蔽。
9 H! X. ^& {: o2 W4 N3 h
. Z/ x6 _# F6 D# k　　大部分人眼中的HR，是每天各处搜简历、打电话招人，月底核考勤、算工资，新员工入职跑社保公积金、准备培训，离职了增减员工……

　　这些工作事项其实都很辛苦、很繁琐，忙起来的时候，加班是常事，更别提还有吃力不讨好的活儿。在很多公司里，HR已经被各种事务性工作所困，早上一来就陷入杂事中，下班时发现自己to do list中还有一大堆未完成任务。

) ]) `8 {8 Z$ A5 Y　　然而，即使靠加班完成了工作任务，这些工作量的增长，就是你和你老板想要的结果吗？
4 D5 W8 D7 u/ o" `( M
2 i$ W: T9 }0 J　　你的老板想要什么？报出来一长串的工作量还是有价值的产出？

1 p) s5 u+ h* F  }- `( z9 r7 @　　你想要什么？十年忙碌犹如一日，多年后还是依靠着第一年的经验重复着？

　　最后，大概也就两种情况：要么焦虑自己的工作效率为什么这么低；要么就真的成为了公司里打杂的了。
: ^; r/ O" B- ~% v+ d
　　HR工作中存在着大量的浪费，比例达到了惊人的60-90%，看起来忙碌的工作实际上对企业的贡献却寥寥无几（这不是我编的，是业内专家说的）。
6 |/ C. Z9 ?3 _: C) _4 I
  Q( D' Z% y% d　　信息孤岛就是其中一个非常普遍的问题，所带来的各种信息的断点脱节，大大增加了无效劳动。这也是很有意思的现象，生活中的我们在这个信息爆炸的时代，早已淹没在信息洪流中。一旦从生活场景转变到工作，信息的流速瞬间好像就变慢了，企业的信息化里防洪堤处处可见。

　　这是98%企业都会遇到的问题。
7 A/ Y$ B8 B: {8 G! A! i! X
( b& I! i8 x0 {. ^/ s　　服务的一个客户也不例外，由于所在行业及所生产产品的特殊性，客户企业需要在不同区域分散设立工厂。随着业务扩展，工厂数量不断增加，其内部的“信息孤岛”现象也越来越明显。

　　各地数据的分散管理，
7 Z" H2 }6 Y5 [! {# V9 k7 W" v
( R: J! P, T) O8 |1 q! j2 |1 |　　给HR部门带来了非常充分饱和的工作量：
# T9 v+ J6 G0 W  C8 i
　　集团说想看一份HC成本报告，总部的HR需要到各个子公司去人工收集，因为数据都还在各地HR的电脑里；

　　工厂的员工根据工作时间进行薪资结算，总部HR无法追溯考勤数据，只能收到子公司的Excel表格，是的，你没看错，HR审核的是Excel表；
7 Z' ~1 M' Y( {; B: w
　　如果涉及到员工的跨区域工作，那这种交叉管理更是惨，需要HR人工进行该员工的各类信息数据收集、共享，一个地方进行记录，再发送给另一个区域……
* r) k7 _7 c* I# l% c
! Q& j& i" x% |, M" ]1 T　　可是，这样的忙碌，是怎样的结果呢？

　　信息更新的同步性、时效性差，
5 n4 ^1 f4 v* E- O
3 U7 S) [  c) A2 d' o- _　　多头采集、维护，影响数据信息的准确性，

% Q* p5 |) Q$ I! e& z* W- c　　跨公司、跨部门的信息不顺畅，协同效率低，
" q7 v; B, q3 b( O2 }2 t, g" g
　　当需求出现时，你还要翻箱倒柜地找各类信息……
9 b  B2 @& B! o
　　总之，你会显得很不专业！

　　人力资源管理从来都不是跑龙套的小角色，只是如果一味沉浸在事务性工作中，就会离优秀的HR非常远。

　　你的专业是为了解决别人的不专业。
) A# y5 A2 c; A# D: r3 X3 j) g
　　“提高效率，从来不是说要做足够多的事情，而是在一定时间内做足够有价值的事情。”
- z' U8 T/ N" i5 u- @6 p
2 u& r0 P" {  W$ I: u  z　　现在客户的HR部门，日常工作的效能至少番了一番，仅仅每月薪资结算周期就已从曾经的10多天减少为4天。各类分析报告都可以即时、便捷地获取，而无需把大量工作时间浪费在数据源的收集整理制作中。完善的数据、精确的分析逻辑、快速的响应，HR部门已不再是“出工不出活儿”的评价。
, W- R$ \# z2 O* o' k3 x
1 d# c9 U$ ]6 ?; l1 A$ r" n- @! ]　　无他，系统的助力而已。

8 Q% o% v* Y5 Y- G, p0 [　　可能你会问，这套系统真那么好吗？我只能告诉你，这些只是肯耐珂萨VX HCM人力资源管理系统的一小部分功能模块。
0 B# `! ?4 G# G
　　免费试用肯耐珂萨VX HCM人力资源管理系统

/ C( y. F/ [* f% H" V( G- I　　https://www.vxhcm.com/register/register.aspx?ComingSource=BBS
) A# {8 I  k% C5 ^7 C