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[职场杂谈] 莆田出现“一工难求”面面观

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发表于 2014-3-4 16:30:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
  日前,记者采访路过莆田西天尾工业园区,只见一条街就有5—6家企业在招工。
( p) t2 }( |2 S8 j2 G  记者来到莆田园区一鞋业招聘摊位,负责招聘的工作人员告诉记者:“今年招聘压力很大。”由于企业销售好转,该公司拟新招一线工人500人,可是现在招工并不好招,自正月初六就开始招工,但一天才招10多个工人,而刚招进的工人,有的因不适应干了几天就辞职。据介绍,他们鞋厂需要招裁断工、针车工、成型工等技术工人。其中熟练技术工,月薪可达3000—6000元。成型工保底工资3000元。同时公司还为所有员工提供免费食宿,凡外省籍夫妻双方在公司上班在外租房的每月补贴150元。公司所有宿舍都配备空调。春节放假期间公司所有计件员工按规定时间准时返回公司上班者,每人补贴350元。
" v: b( S1 G- C' ^, u* H  上述待遇还算不错,可是为啥仍“一工难求”?业内人士称,导致缺工的主要原因有三:一是经济回暖、企业订单增加;二是中西部劳务输出大省,近年外出务工农民减少;三是目前仍有部分中小企业工资待遇偏低、生产生活条件差,加班时间长,甚至与中西部省份的一些企业比没啥优势。由于上述原因,目前我市一线用工需求量大,劳力缺口约5万个。8 f( {" M3 D% t" Q( g  D; q
  采访中记者还了解到,招工新形势还体现在劳动力年龄结构的变化,不同年龄段的务工者,对工作强度、工作条件的需求各不相同,而要留住员工,经济待遇始终是重要因素。正在应聘的林先生对记者说,现在打工主要以“80后”、“90后”为主,这些打工者大多希望工资能有3000元以上,工作量也不要太大。
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